転職は大変なリスク！絶対に成功させたいですよね。
転職に成功する人・成功しない人、数多くの人を見てきた保険業界専門の人材紹介を行う株式会社インステイト代表の安井一将さんに、転職で成功する人の特徴ベスト３を教えていただきました。
目次
保険営業の転職成功者！特徴その①：
転職先を”条件ではなく人”で判断する
転職先を探す際に「条件（手数料率何％など）」を一番に気にする方も多いと思います。
しかしながら、転職に成功される方は、金銭面の条件よりも「どんな人が働いているのか」に重点を置いて転職先探しをされます。
なぜこの仕事をしているのか？と考えた時に、「お金」よりも「お客様」や「一緒に働いている人達」とより良い仕事をしていこう！という点にフォーカスし、前向きな姿勢で仕事に励む為、転職先でも成功するのです。
保険営業の転職成功者！特徴その②：
自責思考
保険営業にも言えることですが、自責思考の方は転職で成功する傾向にあります。
自責思考の方は、環境の変化を理由に仕事を頑張るのではなく、そもそも「どう仕事をしたらいいのか？」にフォーカスしているため、新しくなった周囲や環境を最大限に活かし、それを営業やプロセスに上手く組み込んで仕事をされます。
「自分をより活かせる方向」や「活かせる資源」を見つける事に長けており、他責思考の方より転職先で成功されています。
保険営業の転職成功者！特徴その③：
「転職の目的」や「自分の軸」が明確になっている
「転職の目的」や「自分の軸」が明確になっている方は、最も転職に成功している傾向にあります。会社でいう「経営理念・ビジョン・ミッション」にあたるものです。
個人事業主として「経営理念・ビジョン・ミッション」が定まっている保険営業は、しっかりとした目的を持って環境を変えます。「経営理念・ビジョン・ミッション」を達成出来るか否かで転職先を決定し、あとは転職先でその目標に向けてまい進するだけなので、成功する確率も非常に高くなります。
転職成功者の特徴と自分の現状を照らし合わせ、より良い条件での転職に繋げましょう。
